आखरी अपडेट:
AWS, प्राइम वीडियो और पीपल एक्सपीरियंस एंड टेक्नोलॉजी मानव संसाधन इकाई सहित कई व्यावसायिक क्षेत्रों के कर्मचारियों के प्रभावित होने की उम्मीद है।
अमेज़न छंटनी 2026।
अमेज़न छंटनी 2026: ई-कॉमर्स प्रमुख वीरांगना ने पुष्टि की है कि वह व्यापक पुनर्गठन अभ्यास के हिस्से के रूप में अगले तीन महीनों में वैश्विक स्तर पर 16,000 नौकरियों में कटौती करेगा, भले ही वह कृत्रिम बुद्धिमत्ता (एआई) में अपने निवेश का विस्तार जारी रखे हुए है।
कंपनी ने कहा कि अमेरिका में प्रभावित कर्मचारियों को विच्छेद वेतन और अतिरिक्त संक्रमण सहायता के साथ-साथ आंतरिक अवसर तलाशने के लिए 90 दिन का समय दिया जाएगा। द्वारा घोषणा की गई थी बेथ गैलेटीबुधवार को जारी एक ब्लॉग पोस्ट में, अमेज़ॅन में लोगों के अनुभव और प्रौद्योगिकी के वरिष्ठ उपाध्यक्ष।
गैलेटी ने कहा, “हम परतों को कम करके, स्वामित्व बढ़ाकर और नौकरशाही को हटाकर अपने संगठन को मजबूत करने के लिए काम कर रहे हैं।”
नौकरी में कटौती का नवीनतम दौर अमेज़ॅन द्वारा 14,000 भूमिकाओं को समाप्त करने की घोषणा के कुछ ही महीने बाद आया है। कुल मिलाकर, ये कटौतियाँ 2022 के अंत और 2023 की शुरुआत में शुरू हुई छंटनी की एक लंबी लहर का हिस्सा हैं, जिसके दौरान लगभग 27,000 कर्मचारियों को नौकरी से निकाल दिया गया था।
की एक रिपोर्ट के मुताबिक रॉयटर्सअमेज़ॅन पूरे संगठन में लगभग 30,000 कॉर्पोरेट भूमिकाओं को हटाने के व्यापक प्रयास के तहत नौकरी में कटौती के दूसरे चरण की योजना बना रहा है।
कौन से विभाग होंगे प्रभावित?
कई व्यावसायिक क्षेत्रों के कर्मचारियों पर असर पड़ने की आशंका है। रिपोर्ट में कहा गया है कि इनमें अमेज़ॅन वेब सर्विसेज (एडब्ल्यूएस), मुख्य खुदरा व्यवसाय, प्राइम वीडियो और पीपल एक्सपीरियंस एंड टेक्नोलॉजी मानव संसाधन इकाई शामिल हैं।
छंटनी के बावजूद, अमेज़ॅन ने कहा कि वह उन क्षेत्रों में भर्ती और निवेश जारी रखेगा जो उसके दीर्घकालिक विकास के लिए महत्वपूर्ण हैं।
ब्लॉग पोस्ट में कहा गया है, “हम परतों को कम करके, स्वामित्व बढ़ाकर और नौकरशाही को हटाकर अपने संगठन को मजबूत करने के लिए काम कर रहे हैं। जबकि कई टीमों ने अक्टूबर में अपने संगठनात्मक परिवर्तनों को अंतिम रूप दिया, अन्य टीमों ने अब तक वह काम पूरा नहीं किया है।”
अमेज़ॅन ने पहले अपने अक्टूबर दौर की छंटनी को एआई-संचालित सॉफ़्टवेयर टूल की बढ़ती स्वीकार्यता से जोड़ा था। रॉयटर्स द्वारा उद्धृत एक आंतरिक ज्ञापन में कहा गया है, “एआई की यह पीढ़ी सबसे परिवर्तनकारी तकनीक है जिसे हमने इंटरनेट के बाद देखा है, और यह कंपनियों को पहले से कहीं अधिक तेजी से नवाचार करने में सक्षम बना रही है।”
हालाँकि, सी.ई.ओ एंडी जेस्सी बाद में कंपनी की तीसरी तिमाही की आय कॉल के दौरान विश्लेषकों से बात करते हुए उन्होंने एक अलग बात कही। उन्होंने कहा कि नौकरियों में कटौती “वास्तव में वित्तीय रूप से प्रेरित नहीं थी और यह वास्तव में एआई-संचालित भी नहीं है,” उन्होंने आगे कहा कि “यह संस्कृति है।”
प्रस्तावित 30,000 नौकरियों में कटौती अमेज़ॅन के लगभग 1.58 मिलियन कर्मचारियों के वैश्विक कार्यबल के अपेक्षाकृत छोटे हिस्से के लिए होगी। कंपनी के लगभग 10 प्रतिशत कॉर्पोरेट कार्यबल प्रभावित होंगे, जबकि अमेज़ॅन के अधिकांश कर्मचारी दुनिया भर में पूर्ति केंद्रों और गोदामों में काम करना जारी रखेंगे।
Google पर News18 को अपने पसंदीदा समाचार स्रोत के रूप में जोड़ने के लिए यहां क्लिक करें।
28 जनवरी, 2026, 20:27 IST
और पढ़ें